Hoje, 83 pessoas atravessaram a nossa porta procurando uma oportunidade. 54 seguiram para o processo de contratação.
Mas o número que mais me tocou não foi esse.
Foi rever rostos conhecidos. Jovens que passaram por aqui como aprendizes, fizeram estágio conosco, seguiram seus caminhos… e hoje voltaram dizendo: "quero trabalhar aqui de novo."
Em mais de 30 anos de varejo, aprendi que isso não acontece por acaso.
Ninguém quer voltar para um lugar onde foi apenas mais um crachá. A pessoa volta quando foi bem recebida, quando alguém teve paciência para ensinar, quando sentiu que tinha espaço para crescer.
Por isso, sempre digo: a integração não termina no primeiro dia. Ela continua em cada orientação, em cada correção feita com respeito, em cada líder que entende que treinar é também cuidar.
Um mutirão de contratação mostra muito sobre o mercado de trabalho. Mostra que há gente querendo trabalhar, aprender e recomeçar. E mostra que as empresas que investem em pessoas acabam colhendo algo que nenhum anúncio de vaga compra: gente que escolhe voltar.
Hoje foi um dia de rever velhos contatos, conhecer gente nova e lembrar por que escolhi trabalhar com desenvolvimento de pessoas.
Foi um dia muito bom. Graças a Deus.
E você? Já trabalhou em algum lugar para onde voltaria sem pensar duas vezes? O que fez a diferença? Deixe seu comentário.
David Vieira Martins
Treinamento Corporativo e Desenvolvimento de Pessoas | Fundador da Estante Digital
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